La delegada de la Junta en Cádiz, Mercedes Colombo, y la delegada territorial de Economía, Hacienda, Fondos Europeos y de Política Industrial y Energía de la Junta de Andalucía, Inmaculada Olivero, han informado sobre el Plan de cadena de valor Crece Industria del sector naval en Andalucía para el periodo 2022-2023 y han animado a las empresas a adherirse.
Mercedes Colombo ha destacado la labor de la Delegación Territorial de Política Industrial y Energía en la provincia y de esta Consejería, y que "se le ha dado un impulso importante" a este plan desde el Gobierno andaluz, además de añadir que "el sector naval de la provincia de Cádiz gana con los proyectos que se están poniendo en marcha".
Por su parte, Inmaculada Olivero ha detallado varias ventajas de este Plan andaluz aplicables a la Bahía de Cádiz y el Campo de Gibraltar y ha informado que la Consejería de Política Industrial y Energía está elaborando, con la asistencia técnica de una consultora, un Catálogo de los principales recursos industriales del sector auxiliar naval en la provincia gaditana. Esta acción se enmarca en el Plan de cadena de valor Crece Industria del sector naval en Andalucía para 2022-2023.
La delegada ha subrayado la apuesta de la Consejería referida a este Plan y ha precisado que "se trabaja en torno a tres patas importantísimas, que son la innovación tecnológica, la formación y la capacitación del sector naval".
Asimismo, ha añadido que "el primer paso es la elaboración de este catálogo y se está en continua colaboración con agentes sociales y económicos, con la Confederación de Empresarios, miembros del Clúster Naval y Femca".
Olivero ha señalado que "se está haciendo difusión a empresas del sector auxiliar naval de un formulario específico para que presenten su adhesión a este catálogo". El Catálogo se configura como una herramienta integral para poner en valor el carácter dinámico e innovador del sector y presentar las capacidades productivas de las empresas que lo integran, apoyando futuras acciones comerciales institucionales del sector.
Asimismo, Inmaculada Olivero ha animado a las empresas interesadas en aparecer en este catálogo a que rellenen un breve cuestionario antes del 15 de diciembre, disponible en https://ec.europa.eu/eusurvey/runner/NavalCadiz
Respecto al catálogo, la delegada territorial de la Consejería de Política Industrial y Energía se ha referido a la elaboración como "una primera fase" a la que seguirán otras como "la propuesta de otras entidades vinculadas al sector, la propuesta inicial de proyectos emblemáticos e innovadores, que ahí ya se valorarán proyectos que luego serán subvencionables por parte de la colaboración público-privada, así como la validación del listado de propuestas, la preparación de la ficha, la propuesta inicial de diseño y la validación del catálogo".
También ha añadido que "en 2023 se podrán desarrollar los proyectos y vendrán las subvenciones para proyectos subvencionables en el sector naval".
"No podemos perder esta oportunidad única en la provincia de Cádiz" y que "las inversiones pública y privada tienen que ir de la mano a proyectos para que la actividad económica continúe y para la creación de empleo" y para que la inversión vaya encaminada a lo que realmente necesita el sector para su impulso y posicionamiento competitivo, con visión de futuro, ha señalado Olivero.
Asimismo, ha explicado que ya se está avanzando desde el Gobierno andaluz para identificar las necesidades formativas para los sectores industriales de la provincia, y en especial para el sector naval.
La Junta ha recordado que el Plan de cadena de valor Crece Industria del sector naval en Andalucía para el periodo 2022-2023 tiene asignada una dotación pública de 20 millones de euros procedentes de financiación europea sujeta al nuevo marco comunitario de apoyo 2021-2027, concretamente Fondos Feder y de Transición Justa. Esa cuantía del plan naval de la comunidad autónoma conllevará la movilización de 80 millones en inversiones.
El documento plantea como objetivos el crecimiento y consolidación de esta actividad industrial, su promoción internacional, la diversificación de sus líneas de negocio para mitigar la estacionalidad y la variabilidad de la carga de trabajo o el incremento de su innovación tecnológica. También contempla otros aspectos como la formación y capacitación o la transición a la industria 5.0.
